Emplois et stages au ministère des Affaires municipales et de l’Habitation

En choisissant le ministère des Affaires municipales et de l’Habitation (MAMH) comme employeur, vous aurez l’occasion de vous réaliser au sein d’un ministère à échelle humaine en jouant un rôle proactif, propice à l’amélioration de nos milieux de vie.

Travailler parmi notre équipe, c’est…

  • faire partie d’un ministère qui prône le plaisir au travail, où les occasions de faire des rencontres significatives sont nombreuses;
  • joindre un milieu qui permet à son personnel de mettre à profit ses connaissances et ses compétences en plus d’en acquérir de nouvelles;
  • l’occasion de jouer un rôle unique et stratégique au sein du milieu municipal, et ce, sur de multiples plans.

Le MAMH offre à son personnel une excellente qualité de vie au travail et des pratiques qui favorisent la conciliation travail-famille. Plusieurs éléments en font un employeur de choix, entre autres :

  • structure organisationnelle avec peu de niveaux hiérarchiques;
  • horaire variable, possibilité d’aménagement du temps de travail et de télétravail;
  • mesures favorisant le retour aux études et le développement des compétences;
  • accès facile au transport en commun et à plusieurs restaurants et boutiques (Québec et Montréal);
  • siège social au cœur du Vieux-Québec et bureaux dans toutes les régions du Québec;
  • salle de conditionnement physique à prix avantageux (Québec);
  • service de garde en milieu de travail (Québec).

En vous joignant au MAMH, vous bénéficiez des conditions de travail avantageuses du gouvernement du Québec, notamment :

  • semaine de 35 heures;
  • régime de retraite à contribution égale entre l’employeur et l’employé;
  • heures supplémentaires payées ou compensées par des congés.

Pour en savoir plus, consultez les conditions de travail dans la fonction publique.

Possibilités de carrière

L’étendue de notre champ d’action vous offre une grande variété d’emplois professionnels, techniques ou de bureau dans divers domaines d’activité. En voici quelques exemples :

Développement et aménagement du territoire │ Urbanisme

Analyste scientifique en gestion des risques d’inondations

Conseillère ou conseiller en aménagement du territoire et urbanisme 

Conseillère ou conseiller aux opérations municipales et régionales 

Conseillère ou conseiller en développement local et régional

Infrastructures

Ingénieure ou ingénieur

Technicienne ou technicien et professionnelle ou professionnel aux réclamations de dépenses et aux redditions de comptes

Chargée ou chargé de projet et conseillère ou conseiller aux programmes d’aide financière 

Audit │ Fiscalité │ Finances

Analyste en audit 

Conseillère ou conseiller en financement municipal 

Conseillère ou conseiller en gestion budgétaire 

Technicienne ou technicien en suivi budgétaire

Politiques

Conseillère ou conseiller aux politiques 

Évaluation foncière

Évaluatrice agréée ou évaluateur agréé

Technicienne ou technicien en évaluation foncière

Services à la gestion

Conseillère ou conseiller en gestion des ressources humaines

Agente ou agent de secrétariat

Technicienne ou technicien en administration

Technologies de l’information (TI)

Analyste en infonuagique et en solutions d’affaires

Architecte de solutions

Architecte organique

Analyste organique

Analyste fonctionnel

Analyste programmeur

Conseillère ou conseiller en géomatique

Technicienne ou technicien en informatique

Les TI au MAMH vous permettent de relever de nombreux défis.

Avec des outils et des approches modernes

Infonuagique à grande échelle

Abonnement Visual Studio

.net + C# + Azure DevOps

Approche Agile

Dans un contexte vous permettant d’évoluer :

  • dans un environnement de travail informatique performant et novateur;
  • grâce à de la formation continue;
  • dans des domaines d’affaires variés;
  • en valorisant les initiatives.

Postuler à un emploi

Pour recevoir toutes nos offres d’emploi par courriel dès qu’elles sont publiées, ajoutez Ministère des Affaires municipales et de l’Habitation dans vos préférences d’alertes emplois.

Voir les emplois disponibles au MAMH

Pour savoir comment postuler à un emploi dans la fonction publique, consultez la page sur le processus de sélection.

Postuler à un emploi étudiant ou à un stage

Qu’il s’agisse d’occuper un emploi étudiant ou d’effectuer un stage lié à votre programme d’études, plusieurs possibilités s’offrent à vous au MAMH. De plus, nous sommes présents dans toutes les régions du Québec.

Consulter les offres d’emplois étudiant

Consulter les offres de stages

Travailler chez nous, c’est bénéficier de mesures qui favorisent la relève :

  • Expérience de travail pertinente reliée aux domaines d’études;
  • Conciliation études-travail;
  • Congés fériés rémunérés;
  • Cumul de vacances;
  • Possibilité d’horaire variable;
  • Rémunération compétitive.

Nous croyons en la relève, et nous le démontrons en offrant aux étudiantes, étudiants et stagiaires une place de choix. Les jeunes du MAMH font partie de la vie active du Ministère, notamment en siégeant à des comités et en prenant part à des mandats stratégiques. 

Pour en savoir davantage, suivez notre page LinkedIn Cet hyperlien s'ouvrira dans une nouvelle fenêtre.; nous y partageons des expériences positives d’étudiantes, d’étudiants et de stagiaires qui témoignent de leur passage au Ministère. Ces publications mettent ainsi en lumière un ministère qui prône l’importance de donner une place à la future génération.

La section Emplois étudiants et stages vous guidera à travers le processus de recherche d’emploi ou de stage.

S’épanouir comme étudiant Cet hyperlien s'ouvrira dans une nouvelle fenêtre., par Thomas Arreola-Dufour, étudiant en évaluation de programme

De l’environnement à l’aménagement du territoire Cet hyperlien s'ouvrira dans une nouvelle fenêtre., par Rosalie Neault, étudiante en aménagement du territoire

Faire une différence dans ma communauté Cet hyperlien s'ouvrira dans une nouvelle fenêtre., par Stéphanie Lavoie, étudiante à la Direction régionale du Saguenay–Lac-Saint-Jean

Une grande place à conserver pour la relève Cet hyperlien s'ouvrira dans une nouvelle fenêtre., par Anne-Julie Vallée, étudiante à la Direction des ressources humaines du MAMH

Coup de foudre pour mon équipe de travail Cet hyperlien s'ouvrira dans une nouvelle fenêtre., par Brandon Tardif, étudiant à la direction des solutions d’affaires

À la découverte de la gestion contractuelle Cet hyperlien s'ouvrira dans une nouvelle fenêtre., par Albert Pierre Louis, étudiant à la Direction de la démocratie, de l’éthique et de la gestion contractuelle municipales du MAMH

Un stage formateur Cet hyperlien s'ouvrira dans une nouvelle fenêtre., par Valentin Sutyushev, analyste étudiante pour la Stratégie québécoise d’économie d’eau potable du MAMH

Une carrière en géomatique Cet hyperlien s'ouvrira dans une nouvelle fenêtre., par Joanie Boivin, conseillère en géomatique à la Direction de la transformation numérique et de la géomatique du MAMH

De l’expérience qui compte Cet hyperlien s'ouvrira dans une nouvelle fenêtre., par Jess Litalien, analyste étudiant en audit à la Direction de la vérification du MAMH

Quand maternité et dotation font bon ménage Cet hyperlien s'ouvrira dans une nouvelle fenêtre., par Préscille Turcotte, conseillère au suivi budgétaire de la Direction des ressources financière du MAMH

Une carrière entre régions et international, Cet hyperlien s'ouvrira dans une nouvelle fenêtre. par Delphine Fleurent-Nourry, conseillère étudiante en aménagement du territoire et en développement régional au MAMH

La force des régions Cet hyperlien s'ouvrira dans une nouvelle fenêtre., par Émilie Sergerie, conseillère en affaires municipales à la Direction régionale du Bas-Saint-Laurent

Passer le flambeau Cet hyperlien s'ouvrira dans une nouvelle fenêtre., par Rui Lancheros, à la Direction des communications du MAMH

Un mandat très motivant Cet hyperlien s'ouvrira dans une nouvelle fenêtre., par Georgio Dimas, stagiaire à la Direction des infrastructures (Montréal)

Un réseau de proximité Cet hyperlien s'ouvrira dans une nouvelle fenêtre., par Olivier Viger Beaudin, conseiller étudiant en développement régional à la Direction régionale de l’Outaouais

Un emploi formateur Cet hyperlien s'ouvrira dans une nouvelle fenêtre., par Christiane Métivier, conseillère étudiante en accès à l’information et à l’éthique au MAMH

Trois apprentissages acquis grâce à mon emploi étudian Cet hyperlien s'ouvrira dans une nouvelle fenêtre.t, par Léa Tanguay, conseillère en gestion de la main-d’œuvre au MAMH

Questions sur les emplois ou les stages au MAMH

Le quotidien au MAMH

Saviez-vous que nous partageons les expériences de nos collègues par des témoignages concernant leur quotidien au Ministère? Venez à leur rencontre en suivant notre page LinkedIn Cet hyperlien s'ouvrira dans une nouvelle fenêtre.; vous y découvrirez leurs contributions à la mission.

Curieuse ou curieux de connaître l’apport des membres du personnel au MAMH?

Nous avons invité des membres de notre personnel ayant une expertise dans leurs domaines respectifs à aborder des sujets d’intérêt pour différents secteurs d’activité. Lire ces textes, c’est aussi en apprendre un peu plus sur la mission et la culture du Ministère!

La contribution du MAMH en matière de sécurité civile, une affaire de collaboration, par Miguel Herrero, conseiller en gestion municipale et expert en sécurité civile à la Direction régionale de l’Estrie

Pour la parité en politique municipale: conciliation travail-famille et autres solutions, par Olivier Lamalice, conseiller aux politiques à la Direction de la démocratie, de l'éthique et de la gestion contractuelle municipales

Politique nationale de l’architecture et de l’aménagement du territoire: une démarche soutenue
Par Julie-Pier Gaudreault, urbaniste et coordonnatrice de la Politique nationale de l’architecture et de l’aménagement du territoire à la Direction des mandats stratégiques

Territoires : une solution informatique en constante évolution
Par Christian Garneau, conseiller en architecture organique à la Direction de la transformation numérique, de la géomatique et de la bureautique

L’infonuagique pour assurer la continuité des services de mission en cas de situation d’urgence, par Pierre Watier, conseiller en architecture infonuagique à la Direction des systèmes en infrastructures

Accompagner les milieux municipaux plus tôt pour trouver des solutions appropriées au bénéfice des citoyennes et des citoyens, par Dominic Duval, coordonnateur en gestion municipale

Un évaluateur agréé au MAMH, par Nicolas Bouchard E. A., directeur de la fiscalité et des relations de travail municipales, par intérim

Les affaires autochtones : une réalité plurielle d’importance pour l’État, par Marc Rouillier, coordonnateur aux affaires autochtones

La vérification, une question de confiance, par Nicolas Roy, directeur de l’audit interne, de la vérification et de l’évaluation des programmes au ministère des Affaires municipales et de l’Habitation

Les pactes fiscaux : d’hier à aujourd’hui… pour des municipalités et des régions encore plus fortes!, par Robin Hémond, É.A, conseiller émérite, Direction de la fiscalité et des relations de travail municipales

Réintégration au travail durable : Comment revenir au boulot à la suite d’une invalidité, par Julie Bourget, conseillère en développement organisationnel et en gestion des invalidités à la Direction des ressources humaines

L’Agilité : point de vue d’une Scrum Master, par Nesrine Nagati, analyste fonctionnelle à la Direction des solutions d’affaires

Pour une métropole forte de tous ses secteurs, par Carel Vachon, conseillère émérite, Secrétariat à la région métropolitaine du MAMH

Améliorer la gestion contractuelle municipale: un défi sur plusieurs fronts, par Nathalie Jacques, coordonnatrice du pôle d’expertise en gestion contractuelle municipale

Mise en œuvre de mesures visant à accroître les candidatures féminines aux élections générales municipales 2021, par Édith Brochu, coordonnatrice en démocratie municipale au ministère des Affaires municipales et de l’Habitation (au moment de la rédaction)

La réussite du changement par la mise en commun des expertises, par Marie-Pier Toupin, conseillère du changement par la mise en commun des expertises

Mise en œuvre de la Stratégie québécoise d’eau potable sur le terrain, par Yasmine Iguer et Jordan Gosseries, respectivement chargée de projet et stagiaire à la Direction des infrastructures Montréal - Stratégie québécoise d’économie d’eau potable (au moment de la rédaction)

La transformation numérique : bien au-delà des Transformers!, par Sylvain Goulet, directeur général des ressources informationnelles

Dernière mise à jour : 21 février 2024

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